5月9日，集團召開國金公司、商貿(mào)公司、金控公司、國資創(chuàng)投和新世紀創(chuàng)投5家直屬企業(yè)2022年1-4月經(jīng)濟運行情況調度會，集團黨委副書記、總經(jīng)理駱軍，總經(jīng)濟師劉軍出席，相關部門負責人及直屬企業(yè)負責人參加。
調度會上，各直屬企業(yè)詳細匯報了1-4月經(jīng)濟運行情況，集團領導進行了總結點評，并對各直屬企業(yè)需要協(xié)調的問題進行了調度。
駱軍強調，各直屬企業(yè)要緊盯年度目標任務，主動拓寬經(jīng)營發(fā)展思路，落實各項工作要求。
一是突出責任擔當，不為失敗找原因，要為成功找方法，敢于加大市場開拓，集思廣益盤活存量資產(chǎn)；二是突出業(yè)務核心，調動一切積極因素，整合優(yōu)勢資源，謀劃培育新的利潤增長點，以業(yè)務為中心推進企業(yè)發(fā)展；三是突出服務效果，以推動業(yè)務為宗旨，提升管理效能和工作保障，為實現(xiàn)經(jīng)營目標提供堅實支撐。集團各部門、直屬企業(yè)要明確工作重點，強化職責擔當，以昂揚斗志全力強攻二季度、確保雙過半。
? ?劉軍指出，部分單位攻堅克難、開拓進取，統(tǒng)籌兼顧疫情防控和經(jīng)營工作，取得了一定的經(jīng)營成果，但也存在業(yè)務創(chuàng)新能力不足等短板。他表示，各直屬企業(yè)要統(tǒng)一思想，主動出擊，搶抓機遇，不斷提升市場經(jīng)營能力；要主動創(chuàng)新，激發(fā)活力，實現(xiàn)資產(chǎn)經(jīng)營效益最大化；要加快內(nèi)控體系建設，完善人才激勵機制，促進企業(yè)發(fā)展。（文/戰(zhàn)略管控部?賴婷波）